求人情報詳細
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。
採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。
社会福祉法人 松寿会
【看護職員】
有効期限2026年6月11日～2026年11月30日まで
就業場所
事業所所在地に同じ( 香川県坂出市大屋冨町3100-13 )
業種
サービス・インフラ
職種
医療・福祉系
仕事内容
◎特別養護老人ホームで看護業務を行っていただきます。
看護業務全般
・服薬管理
・バイタルチェック
・処置
・受診同行
・記録 など
「働き方改革関連認定企業」
●当法人は、「次世代育成支援対策推進法」に基づく認定事業所。
従業員の仕事と子育てを支援します。
[変更の範囲：変更なし]
看護業務全般
・服薬管理
・バイタルチェック
・処置
・受診同行
・記録 など
「働き方改革関連認定企業」
●当法人は、「次世代育成支援対策推進法」に基づく認定事業所。
従業員の仕事と子育てを支援します。
[変更の範囲：変更なし]
募集情報
| 求人区分 |
一般 |
|---|---|
| 求人案件名 | 【看護職員】 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 、労働条件に変更なし |
| 就業場所 | 事業所所在地に同じ( 香川県坂出市大屋冨町3100-13 ) |
|
あり
受動喫煙対策の内容： 屋内禁煙 受動喫煙対策に関する特記事項： 屋外敷地境界付近に喫煙スペースを設置している。 |
|
| マイカー通勤 |
可 駐車場の有無：あり 駐車場利用料： 無料 |
| 転勤の可能性 |
あり 転勤範囲：坂出市内１１ヶ所 高松市内１ヶ所 |
| 年齢 |
制限あり（～64歳まで） |
| 学歴・専攻 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必須 詳細：看護師・准看護師免許 |
| IT系職種の場合の 必要スキル |
|
| 必要な免許・資格 |
普通自動車第一種運転免許：
必須 普通自動車第一種運転免許種別： AT限定可 必須：看護師・准看護師（いずれかの免許・資格所持で可） |
採用後の待遇
福利厚生・社内制度
| 加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金制度 |
あり 勤続年数：要（5年以上） |
| 定年制 |
あり 一律定年制：あり 定年年齢：65歳 |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 労働組合の有無 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 復職制度 | なし |
| 認定または登録している制度等 |
|
| 入居可能住宅 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
あり |
選考方法・説明会
| 採用人数 | 1人 欠員補充 |
|---|---|
| 選考方法 |
書類選考 面接2回 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 |
762-0015 香川県坂出市大屋冨町 |
| 応募書類等 |
履歴書 職務経歴書 履歴書の写真貼付：あり |
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 応募・選考に関する特記事項 |
＊応募前の見学 可 ＊給与や公休、また福利厚生等についてメールでのご質問も受付いたします。 |
| 説明会開催 |
下記参照 |
| 説明会参加義務 | 任意 |
最終更新日：2026年6月11日