求人情報詳細
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。
採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。
株式会社ママズ
【建築施工管理(営業・設計業務なし/現場管理中心)】
有効期限2025年8月20日~2026年1月31日まで
就業場所
事業所所在地に同じ( 香川県高松市下田井町573-1 )
業種
サービス・インフラ
職種
技術・研究系
仕事内容
※営業・設計なしで、現場管理に専念できる建築施工管理の求人です。
【求人の特徴】
・営業、設計、見積業務は行いません。
・施工管理は現場の工程管理と職人調整が中心です。
・担当現場は同時に2 ~3件程度。
・無理な工程設定は行っていません。
・代表、設計担当と相談しながら進める体制です。
【仕事内容】
高松市東南部および近隣エリアにて、住宅・店舗のリフォーム、リノベーション、新築工事における施工管理業務を担当します。
主な業務は、工程管理、職人や協力業者との段取り調整、品質・安全確認です。
現場状況に応じて、造作や下地対応などの軽作業を行う場合があります。
設計・営業は専任担当が行うため、現場管理業務に専念できます。
【働き方・環境】
・完全週休2日制(土・日・祝日、会社カレンダーあり)
・年間休日120日
・残業 月平均20時間未満
・現場は近隣中心で移動負担が少なめ
・家庭との両立を重視した働き方が可能
【この求人が向いている方】
・施工管理や現場経験があり、現場に集中したい方
・設計変更や数字調整に負担を感じてきた方
・落ち着いた環境で、誠実に仕事を続けたい方
【合わない可能性がある方】
・多くの案件を同時にスピード重視で進めたい方
[変更の範囲:変更なし]
【求人の特徴】
・営業、設計、見積業務は行いません。
・施工管理は現場の工程管理と職人調整が中心です。
・担当現場は同時に2 ~3件程度。
・無理な工程設定は行っていません。
・代表、設計担当と相談しながら進める体制です。
【仕事内容】
高松市東南部および近隣エリアにて、住宅・店舗のリフォーム、リノベーション、新築工事における施工管理業務を担当します。
主な業務は、工程管理、職人や協力業者との段取り調整、品質・安全確認です。
現場状況に応じて、造作や下地対応などの軽作業を行う場合があります。
設計・営業は専任担当が行うため、現場管理業務に専念できます。
【働き方・環境】
・完全週休2日制(土・日・祝日、会社カレンダーあり)
・年間休日120日
・残業 月平均20時間未満
・現場は近隣中心で移動負担が少なめ
・家庭との両立を重視した働き方が可能
【この求人が向いている方】
・施工管理や現場経験があり、現場に集中したい方
・設計変更や数字調整に負担を感じてきた方
・落ち着いた環境で、誠実に仕事を続けたい方
【合わない可能性がある方】
・多くの案件を同時にスピード重視で進めたい方
[変更の範囲:変更なし]
募集情報
| 求人区分 |
一般 |
|---|---|
| 求人案件名 | 【建築施工管理(営業・設計業務なし/現場管理中心)】 |
| 試用期間 | あり 6ヵ月 、労働条件に変更なし |
| 就業場所 | 事業所所在地に同じ( 香川県高松市下田井町573-1 ) |
|
あり
受動喫煙対策の内容: 屋内禁煙 受動喫煙対策に関する特記事項: 屋内禁煙、屋外指定場所あり。 |
|
| マイカー通勤 |
可 駐車場の有無:あり 駐車場利用料: 無料 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 |
制限あり(~59歳まで) |
| 学歴・専攻 |
必須 必要な学歴・専攻: 高校 |
| 必要な経験等 |
必須 詳細:建築業界で7年以上の実務経験のある人 |
| IT系職種の場合の 必要スキル |
|
| 必要な免許・資格 |
普通自動車第一種運転免許:
必須 普通自動車第一種運転免許種別: AT限定可 あれば尚可:二級建築士、インテリアコーディネーター、2級建築施工管理技士のいずれか |
採用後の待遇
福利厚生・社内制度
| 加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
|---|---|
| 退職金制度 |
あり 勤続年数:要(3年以上) |
| 定年制 |
あり 一律定年制:あり 定年年齢:60歳 |
| 再雇用 |
あり 上限年齢の有無:あり 上限年齢:65歳 |
| 勤務延長 | なし |
| 労働組合の有無 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 復職制度 | なし |
| 認定または登録している制度等 |
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|
| 入居可能住宅 |
なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
選考方法・説明会
| 採用人数 | 2人 増員 |
|---|---|
| 選考方法 |
書類選考 面接2回 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 | 事業所所在地と同じ |
| 応募書類等 |
履歴書 職務経歴書 履歴書の写真貼付:あり |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 応募・選考に関する特記事項 |
●企業のアピールポイント お客様の要望を叶えるために何度も打ち合わせを行い、丁寧な仕事をして、アフターフォローも素早く対応しているため、 お客様からの信頼度がとても高いです。 空き家問題を会社の大きな課題と捉えて解決に取組んでいます。 また、高校生のインターンシップの受け入れなどにも力を入れています。 「会社は地域を支える人材を育てる場所」であることを理念としています。 それをより大きく実現するために、地域の人々が交流できる新社屋へ来年移転予定です。 |
| 説明会開催 |
下記参照 希望があれば、応募前の会社見学など対応いたします。 |
| 説明会参加義務 | 任意 |
最終更新日:2025年12月19日


